Çalışmayan kadınlara emeklilik yolu! Ev hanımları isteğe bağlı sigortalı olabilir mi?

Gelişmelerden anında haberdar olun. Hürriyet gazetesi yazarı Noyan Doğan'a yöneltilen, 2010 ile 2016 yılları arasında sigortalı olarak çalışan, öncesinde de kısa süreli sigortalılığı bulunan ve sonrasında çalışmayan bir ev hanımının emeklilik sorusu bu konuya ilişkin önemli ayrıntıları gündeme getirdi. EV HANIMLARINA EMEKLİLİK DÜZENLEMESİ ÇIKACAK MI? Ev kadınlarının emekliliğine yönelik çalışmalar 2024 yılından bu yana gündemde bulunuyor. Bu kapsamda aktif sigortası ve sosyal güvencesi bulunmayan ev kadınlarının isteğe bağlı sigorta sistemi üzerinden sosyal güvenlik kapsamına alınmasına yönelik çalışmalar yapıldığı belirtiliyor. Ancak konuya ilişkin henüz yürürlüğe girmiş yeni bir düzenleme bulunmuyor. Yeni düzenlemenin ne zaman gündeme geleceği konusunda da kesinleşmiş bir tarih bulunmuyor. EV HANIMLARI BUGÜN DE İSTEĞE BAĞLI SİGORTALI OLABİLİYOR Mevcut sistemde ev hanımları, isteğe bağlı sigorta yaptırarak sosyal güvenlik sistemine dahil olabiliyor. Çalışmaya ara veren veya prim gün sayısı eksik olan kişiler de isteğe bağlı sigortalı olarak eksik primlerini tamamlayabiliyor. Gerekli şartların yerine getirilmesi halinde bu kişiler emeklilik hakkı kazanarak emekli aylığı alabiliyor. İSTEĞE BAĞLI SİGORTA BAŞVURUSU NASIL YAPILIYOR? İlk kez isteğe bağlı sigortalı olmak isteyenlerin SGK'nın isteğe bağlı sigorta giriş bildirgesini doldurması gerekiyor. Bildirgenin doldurulmasının ardından ikamet edilen yerdeki SGK merkezine veya il müdürlüğüne başvuru yapılması gerekiyor. SGK'nın başvuruyu kabul etmesiyle birlikte isteğe bağlı sigortalılık başlıyor. Daha önce isteğe bağlı sigortalı olup sistemden çıkan kişiler de yeniden başvuru yapabiliyor. Bunun için SGK'ya sigortalılığın yeniden başlatılması talebini içeren dilekçeyle başvurulması yeterli oluyor. İSTEĞE BAĞLI SİGORTA BAĞ-KUR KAPSAMINDA SAYILIYOR İsteğe bağlı sigortalı olanlar Bağ-Kur kapsamında değerlendiriliyor ve Bağ-Kur'lular için geçerli olan emeklilik şartlarına tabi oluyor. Mevcut sistemde isteğe bağlı sigorta kapsamında prim ödeyenler için 9000 gün prim ödeme şartı bulunuyor. Verilen yanıta göre bu kapsamda 25 yıl prim ödenmesi ve 65 yaşın tamamlanması halinde emeklilik mümkün olabiliyor. PRİM TUTARINI SİGORTALI BELİRLİYOR İsteğe bağlı sigortalılar ödeyecekleri prim tutarını belirli sınırlar içerisinde kendileri seçebiliyor. Prim, belirlenen kazanç tutarının yüzde 33'ü üzerinden hesaplanıyor. Ödenecek prim tutarı asgari ücretin yüzde 33'ünden başlayarak asgari ücretin 9 katının yüzde 33'üne kadar çıkabiliyor. 2026 yılı için verilen bilgilere göre brüt asgari ücret 33 bin 30 lira olarak uygulanıyor. Buna göre isteğe bağlı sigortada aylık en düşük prim 10 bin 899 lira, en yüksek prim ise yaklaşık 98 bin lira seviyesinde bulunuyor. Ödenecek prim tutarı yükseldikçe emeklilikte bağlanacak aylığın da daha yüksek olabileceği belirtiliyor. KİMLER İSTEĞE BAĞLI SİGORTALI OLABİLİR? İsteğe bağlı sigortadan yalnızca ev hanımları yararlanmıyor. SSK, Bağ-Kur veya başka bir sosyal güvenlik kurumuna bağlı olmayan ve zorunlu sigortalı olmasını gerektirecek şekilde çalışmayan kişiler de isteğe bağlı sigortalı olabiliyor. Ayrıca sigortalı olarak çalışmasına rağmen bir ay içinde 30 günden az çalışan veya part-time çalışan kişiler de belirli şartları taşımaları halinde isteğe bağlı sigorta yaptırabiliyor. İsteğe bağlı sigortalılık için 18 yaşını doldurmuş olmak gerekiyor. İSTEĞE BAĞLI SİGORTA SAĞLIK HAKKI DA SAĞLIYOR İsteğe bağlı sigortalı olan kişiler genel sağlık sigortası sistemine de dahil oluyor. Böylece gerekli şartların yerine getirilmesi halinde devletin sunduğu sağlık hizmetlerinden yararlanabiliyor. Ev hanımlarının emekliliğine ilişkin yeni bir düzenleme henüz yürürlüğe girmiş olmasa da mevcut sistem, çalışmayan veya prim gün sayısı eksik olan kişilere isteğe bağlı sigorta yoluyla sosyal güvenlik sistemine dahil olma imkanı sunuyor. (Kaynak: CNN)