Volkswagen yönetiminin temmuz ayından bu yana gündemde tuttuğu ve şirket tarihinin en büyük dönüşüm planı olarak nitelendirilen paket, bazı fabrikaların kapatılmasını, stratejik departmanların ayrıştırılmasını ve yaklaşık 50 bin çalışanın işten çıkarılmasını öngörüyor.
Alman şirketi, yüksek iş gücü maliyetleri, kapasitesinin altında çalışan fabrikalar ve Çin'den gelen yoğun rekabet nedeniyle milyarlarca avroluk tasarruf arıyor. Alman işçi sendikaları ise özellikle fabrika kapatma planlarına sert şekilde karşı çıkıyor.
ÜÇ FARKLI YENİDEN YAPILANMA ÖNERİSİ
Volkswagen Denetleme Kurulu, cuma günü toplanarak masada bulunan üç farklı yeniden yapılanma önerisini oylayacak. Oylamadan uzlaşı çıkmaması halinde krizin tırmanması ve şirketin olağanüstü genel kurul toplantısı düzenlemesi bekleniyor.
Yönetim kanadı, maliyetleri düşürmek amacıyla sert önlemler içeren bir paket üzerinde duruyor. Bu plan kapsamında Emden, Zwickau, Neckarsulm ve Hannover'deki dört fabrikanın 2031-2034 yılları arasında kademeli olarak tamamen kapatılması öngörülüyor.
Fabrika kapatma kararının yanı sıra dünya genelinde on binlerce çalışanın işten çıkarılması da yönetim planının merkezinde yer alıyor.
SENDİKALAR FABRİKA KAPATMALARINA KARŞI
İşçi sendikaları ve çalışan temsilcileri ise radikal kesintilere karşı çıkıyor. Çalışanların alternatif önerisi, mevcut istihdam hacminin korunmasını ve hiçbir üretim tesisinin kapatılmamasını hedefliyor.
Temsilciler, tasarrufun fabrikaları kapatmak yerine operasyonel süreçlerin yeniden yapılandırılması yoluyla sağlanmasını talep ediyor.
AŞAĞI SAKSONYA'DAN ARA FORMÜL